وظائف الاردن

وصف الوظيفة

تسعى الأمانة التكنولوجية لاستقطاب أفراد متميزين في مجال مدير موارد بشرية في منطقة عمان.

نسعى لجذب ذوي خلفية الابتكار لزيادة الإنتاجية.

المتطلبات الأساسية هي:
خبرة سابقة في المجال, خبرة بـ الأدوات التقنية.
كما نولي أهمية لـ الالتزام والإخلاص لرفع مستوى الأداء.

نعد بتقديم فرص للتطوير المهني تشمل دورات تدريبية متخصصة.

إذا كنت تطمح إلى تطوير مهاراتك معنا, يرجى تقديم سيرتك الذاتية إلى فريق التوظيف.
نحن متشوقون لمقابلتك!

المهارات:

- التواصل
- المرونة
- مهارات الحاسوب
- الالتزام
- التنظيم

المهام:

- تنظيم التوظيف
- تطوير استراتيجيات التوظيف
- إعداد التقارير
- التواصل مع الإدارة العليا
- إدارة الأداء

الانشطة الوظيفية

- تحديد أدوار واضحة لكل فرد في الفريق لضمان إنجاز المهام بكفاءة.
- يحل المشاكل بطريقة عملية: ما يتعقد من أي مشكلة، يلاقي حل وينفذه.
- تتضمن خطط التطوير تقييمات مستمرة لقياس فرص التحسين والابتكار.
- يعبر عن أفكاره بطريقة مفهومة ويستمع جيدًا للآخرين.
- يعرف يتعامل مع الأنواع المختلفة من الناس: يتأقلم مع كل شخصية ويعرف كيف يكسبها.

القدرات المطلوبة

- تقديم الدعم الفني أو الاستشارات: مساعدة الآخرين في حل المشكلات الفنية أو تقديم المشورة.
- هتحصل على مكافآت مالية كل ما أبدعت في شغلك.
- الاستقلالية في العمل: القدرة على إتمام المهام بدون الحاجة إلى إشراف مستمر.
- يحلل الأرقام والبيانات المالية بمهارة وياخذ القرارات المناسبة بناءً عليها
- سيتم الاتفاق على الراتب في المقابلة بناءً على المؤهلات.

وظائف مدير موارد بشرية بعمان - وظائف الاردن

وظائف مشابهة